Este artworkículo ofrece ejemplos prácticos y recomendaciones para mejorar la seguridad y salud en diversas industrias, destacando la importancia de la prevención de riesgos laborales.
Los aspirantes a la especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo serán profesionales de diferentes disciplinas que deseen ampliar sus conocimientos en procesos relacionados con la Seguridad y Salud en el Trabajo dentro de las empresas o como asesor de las mismas.
Enfermedades transmisibles: los/as trabajadores/as corren el riesgo de contraer enfermedades transmisibles debido a las condiciones de trabajo, como el trabajo al aire libre o los traslados por trabajo. Algunas de las enfermedades transmisibles más comunes y onerosas incluyen la malaria, la tuberculosis, el VIH/SIDA y, desde 2019, la COVID-19.
Las normas internacionales del trabajo están respaldadas por un sistema de Command que contribuye a garantizar que los países apliquen los convenios que ratifican. La OIT examina regularmente la aplicación de las normas en los Estados miembros.
Permite conectarse con docentes y participar en procesos colaborativos con estudiantes de todo el mundo.
Propiciar la utilización de herramientas técnicas para la toma de decisiones en el contexto de la Seguridad y Salud en el Trabajo.
Los siguientes recursos proporcionan más información sobre el modo en que las empresas pueden abordar los riesgos para la seguridad y la salud en el trabajo en sus operaciones y cadenas de suministro:
Una vez identificadas estas áreas, se pueden establecer objetivos claros para abordar cada uno de ellos de manera efectiva.
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Capacidad para la búsqueda de información que le permita identificar peligros y controlar los riesgos ocupacionales.
Con estas acciones, las organizaciones pueden mitigar los riesgos y asegurar un ambiente laboral más saludable y seguro para todos.
Atender las solicitudes de información y/o consultas efectuadas por el usuario –registrado o no- a través del portal World wide web.
En resumen, los objetivos de seguridad y salud en el trabajo son esenciales para asegurar un ambiente laboral seguro y saludable.
Sanciones legales: La violación de las normativas laborales en materia de seguridad puede dar lugar a sanciones legales, multas y hasta la clausura de la empresa.